这些人中的绝大多数是为了追求更高的薪水。其他人则为了寻求晋升、海外就业、自主创业，或者仅仅因为对现有岗位感到厌烦。实际上，超过半数受访者对海外就业很感兴趣。
60%的受访者认为公司将在2017年扩招；63.8%的人表示自己的团队在去年发展壮大；31.9%的人预计今年公司人数将保持不变；只有7%的人估计公司将进行整合；而13.9%的人指出所在公司在2016年进行了裁员。
在寻找新工作方面，52.8%的人相信自己的技术和经验将助其在其他行业获得更高的薪酬和更好的工作条件。13.9%的人持不同意见，其他人则不太确定。
显然，推动游戏业界发展的还是热情和创意，而不是一味追求高薪的人。只有1.6%的人认为“很不可能”在5年之后依然留在游戏业界；27.9%的人认为“有可能”，而超过半数（57.4%）的人认为“很有可能”。
